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NachCorona

Die Zeit im Wandel
Unser (Berufs)Alltag hat sich seit der Corona-Pandemie um 180 Grad gedreht und geändert. Doch wird es nochmal ein „WIE VORHER“ geben oder wann ist es überstanden mit den Herausforderungen?  

Wir geben Ihnen einen kleinen Einblick zum Thema (Berufs)Alltag im Wandel. 

Berufswelt im Wandel 
Das waren Zeiten… Damals…. Ja das haben wir, glaube ich, bereits alle schon mehrmals erwähnt und so komisch wie es klingt, JA es gibt ein Vor Corona. Sowohl privat als auch beruflich. Gerade beruflich betrachtet heißt das für viele Unternehmen, dass Sie Ihre Mitarbeiter öfters gesehen haben und nicht nur via Teams im Homeoffice. Vor Corona waren Face-to-Face Meetings nicht wegzudenken. Dafür wurden Flüge und Zugfahrten über mehrere Hundert Kilometer in Kauf genommen.  

Was also hat sich im Hinblick dazu verändert? Richtig. Unternehmen haben sich schnell auf die Situation eingestimmt und viele Ihrer Mitarbeiter ins Homeoffice geschickt. Meetings wurden mithilfe von verschiedenen Tools abgehalten und man ist deutlich flexibler geworden in der Arbeitswelt. Also hat auch ein „seit Corona“ sein Positives.  

Wir haben gemerkt, dass Veränderungen nicht immer schlecht sein müssen. 

Doch die Corona-Pandemie hat uns auch mehr als deutlich gezeigt, dass die Digitalisierung vorangetrieben werden sollte.  

Arbeit 4.0 oder Arbeit 4.1? 
Was können wir froh sein, dass der Wechsel ins Homeoffice heutzutage so reibungslos möglich war dank moderner Technologie. Wie hätte das ganze wohl vor 20 Jahren ausgesehen? Zum Glück gibt es selbst in den ländlichen Gegenden Handyempfang 😉  

Auch wenn Unternehmen ungeplante Investitionen hatten bzgl. Notebooks und VPN Lizenzen, kann man froh sein, dass es dank der Technologie möglich warseine Angestellten ins Homeoffice zu schicken. 

Die wichtigste Frage, die sich viele Unternehmen jetzt stellen, ist, was hat nach der Corona-Pandemie bestand und worin sollte man noch für sein Unternehmen investieren. 

Ich habe für Sie die wichtigsten Tools der letzten Monate unter die Lupe genommen. 

Die Cloud ist nicht mehr wegzudenken 
Die Cloud wird uns weiterhin begleiten und immer mehr zur Notwendigkeit. Auch für diejenigen, die der Cloud misstrauen, ich muss Sie leider enttäuschen. Sie wird noch wichtiger werden. Dank der Cloud war es so einfach möglich, dass die Arbeitswelt in Echtzeit miteinander arbeiten konnte. Unabhängig vom Standort der Mitarbeiter. 

Mein kleiner persönlicher Tipp, verwenden Sie weiterhin Kollaborationstools in der Cloud, wie z.B. Microsoft Teams. Sie haben das Potenzial, die Effektivität und die Produktivität Ihrer Mitarbeiter zu steigern.  

Homeoffice ausstatten wie das Büro
Natürlich hören Sie das jetzt gerade nicht gerne, doch investieren Sie in die Ausstattung der HomeofficePlätze Ihrer Mitarbeiter. Auch dort gelten die ergonomischen Leitlinien. Doch nicht nur die Motivation Ihrer Mitarbeiter steigt dadurch, sondern auch das Gefühl der Wertschätzung. Sie minimieren dadurch auch gesundheitliche Risiken z.B. Rückenbeschwerden durch Fehlhaltung, weil keine passende Ausstattung zu Hause war. 

Passendes IT-Sicherheitskonzept haben 
Auch diese Medaille hat zwei Seiten. Es stimmt, die Zahlen der Hackerangriffe haben sich um ein Vielfaches erhöht, da der Heimarbeitsplatz nicht von jedem Unternehmen entsprechend abgesichert wurde. Doch auch die Hacker haben die Corona-Pandemie genutzt, um kreativer zu werden. Allerdings kann man auch dagegenwirken mit einem passenden Sicherheitskonzept.  

Holen Sie sich professionelle Unterstützung bzgl. der Sicherheitskonzepte für Ihr Unternehmen.  

(Berufs)Alltag aktiv neugestalten 
Bereits vor der Corona-Pandemie befand sich die Arbeitswelt bzw. unser aller (Berufs)Alltag im Wandel. Gestalten Sie auch diesen Wandel aktiv mit und haben Sie den Mut, den Schritt mit Ihren Mitarbeitern gemeinsam zu gehen.  

Wir unterstützen Sie gerne bei Ihrem vorhaben, ganz gleich ob Cloud-Anwendungen, IT-Sicherheitskonzepte oder die Analyse Ihrer internen Prozesse. Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung, zögern Sie nicht und vereinbaren Sie noch heute einen kostenlosen Beratungstermin. 

Autorin: Svenja Haase